一是搭建组织平台。建立市委统战部和组织部无党派人士联席工作会议制度，组织、统战部门共同制订规划、共同物色人选、共同培养教育、共同考察考核无党派人士。通过联谊活动，深入接触、了解无党派人士，尤其是一些年轻后备人选，同时也为无党派人士提供一个更加广阔的施展才华的舞台。
    二是搭建交流平台。进一步拓宽无党派人士的政治参与途径，扩大参与面。以组织形式推荐优秀无党派人士担任人大代表、政协委员和政府部门特邀监察员。定期向无党派人士征询意见，邀请无党派人士参加有关会议、各界人士双月座谈会和暑期谈心会、培训班等，积极引导无党派人士针对群众关心的热点难点问题，开展调查研究，提出有价值的意见建议。
    三是搭建发展平台。积极与组织部门协调采取挂职锻炼、压担锻炼、交流轮岗、交叉兼职等方式，积极为党外干部和后备干部的成长创造条件，让他们在实践中不断提升处理实际问题、应对复杂局面的能力。在党外干部和后备干部中广泛开展“创先争优”、“结穷亲”等活动，积极宣传党的政策、增进与人民群众的联系，励炼了工作作风。